Пільги для сімей військовослужбовців строкової військової служби

Згідно ЗУ “Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей” (далі по тексту – “Закон”) для сімей військовослужбовців строкової військової служби передбачені наступні пільги:

 дітям військовослужбовцям за місцем проживання їх сімей у першочерговому порядку надаються місця у загальноосвітніх та дошкільних навчальних закладах і дитячих оздоровчих таборах незалежно від форм власності (ст. 13 Закону);

– переважне право при прийнятті на роботу і залишення на роботі при скороченні чисельності або штату працівників, а також за першочергове направлення для професійної підготовки, підвищення кваліфікації і перепідготовки з відривом від виробництва та виплата на період навчання середньої заробітної плати;

– працевлаштування у першочерговому порядку дружин військовослужбовців строкової служби у разі їх звільнення при скороченні чисельності або штату працівників, при ліквідації, реорганізації або перепрофілюванні підприємництва, установи, організації;

– вдова (вдівець) загиблого або померлого військовослужбовця, а також дружина (чоловік) військовослужбовця, який пропав безвісти під час проходження військової служби, у разі якщо вона (він) не взяла (не взяв) інший шлюб, та її (його) неповнолітні діти або повнолітні діти – інваліди з дитинства, батьки військовослужбовця, які перебували на його утримані, мають право на пільги, передбачені Законом;

– Кабінетом Міністрів України, місцевими Радами, підприємствами, установами, організаціями можуть встановлюватися інші пільги та гарантії соціального захисту сімей військовослужбовців (ст. 18 Закону).

Багатодітна сім’я – сім’я, в якій подружжя (чоловік та жінка) перебуває у зареєстрованому шлюбі, разом проживає та виховує трьох і більше дітей, у тому числі кожного з подружжя, або один батько (одна матір), який (яка) проживає разом з трьома і більше дітьми та самостійно їх виконує. До складу багатодітної сім’ї  включаються також діти, які навчаються за денною формою навчання у загальноосвітніх, професійно-технічних та вищих начальних закладах, – до закінчення навчальних закладів, але не довше ніж до досягнення ними 23 років (ЗУ “Про охорону дитинства” ).

  Відповідно ст. 13 ЗУ “Про охорону дитинства”: Багатодітним сім’ям надаються такі пільги:

1) 50% знижка плати за користування житлом (квартирна плата) в межах норм, передбачених чинним законодавством (21 кв. метр загальної площі житла на кожного члена сім’ї, який постійно проживає в жилому приміщенні (будинку), та додатково 10,5 кв. метра на сім’ю).

2) 50% знижка палати за користуванням комунальними послугами (газопостачання, електропостачання та інші послуги) та вартості скрапленого газу для побутових потреб у межах норм, визначених законодавством.

Площа житла, на яку надається знижка при розрахунках плати за опалення, становить 21 кв. метр опалюваної площі на кожного члена сім’ї, який постійно проживає в жилому приміщенні (будинку), та додатково 10,5 кв. метра на сім’ю;

3) 50% знижка вартості палива, у тому числі рідкого, в межах норм, визначених законодавством, у разі якщо відповідні будинки не мають центрального опалення;

4) позачергове встановлення квартирних телефонів. Абонентна плата користування квартирним телефоном встановлюється у розмірі 50% від затверджених тарифів.

Пільги щодо сплати за користуванням житлом (квартирної палати), комунальними послугами та вартості палива, передбачені п.п. 1-3 ч.3 цієї статті, надаються багатодітним сім’ям незалежно від виду житла та форм власності на нього.

Дітям з багатодітних сімей надаються такі пільги:

1) безоплатне одержання ліків за рецептами лікарів;

2) щорічне медичне обстеження і диспансеризація в державних та комунальних закладах охорони здоров’я із залученням необхідних спеціалістів, а також компенсація витрат на зубопротезування;

3) першочергове обслуговування в лікувально-профілактичних закладах, аптеках та першочергова госпіталізація;

4) безоплатний проїзд усіма видами міського пасажирського транспорту (крім таксі), автомобільним транспортом загального користування в сільській місцевості, а також залізничним і водним транспортом приміського сполучення та автобусами приміських і міжміських маршрутів, у тому числі внутрішньорайонних, внутрі – та міжобласних незалежно від відстані та місця проживання;

5) безоплатне одержання послуг з оздоровлення та відпочинку відповідно до ЗУ “Про оздоровлення та відпочинок дітей”.

Установити, що пільги, передбачені п. 1-4 ч.4 та п.1 ч. 6 даної статті, надаються за умови, якщо розмір середньомісячного сукупного доходу сім’ї в розрахунку на одну особу за попередні шість місяців не перевищує величини доходу, який дає право на податкову соціальну пільгу у порядку, визначеному Кабінетом Міністрів України.

On Жовтень 4th, 2016, posted in: Блог Адвоката by
Разработка логотипа и дизайн Брендбук.